/Правовая грамотность/

Вниманию работодателей

 

Уважаемые работодатели!

 

ГКУ КК «Центр занятости населения г.Новороссийска» напоминает о необходимости предоставлении в срок до 1 июля за 1 полугодие и до 25 декабря за год  информации о выполнении условий коллективного договора. Информация запрашивается в соответствии с требованиями ст.ст.51, абз.13 ч.2. ст.212 Трудового Кодекса РФ и предоставляется в установленные сроки.                                 

 

Информация должна быть предоставлена по установленной форме (прилагается), подписана руководителем и представителем работников (председателем профсоюзного комитета), заверена печатью.

Форма отчетности и консультативную помощь по ее заполнению можно получить в электронном виде путем направления запроса на адрес электронной почты novoross@dgsz.krasnodar.ru, trudsektor_nov@mail.ru. или непосредственно обратившись в отдел трудовых отношений, охраны труда и правового обеспечения деятельности (ул.Малоземельская, 15 каб. 7 тел./факс: 63-65-69).

 

 

                                                              ФОРМА ИНФОРМАЦИИ

 

Руководителю ГКУ КК «Центр занятости

                                                               населения г.Новороссийска»

              штамп работодателя              А.А.Панюшкиной

 

 

Информация

по подведению итогов выполнения

мероприятий коллективного договора

                   в ___________________________________________________

                                (наименование организации, Ф.И.О. работодателя-индивидуального предпринимателя)

тел. __________факс__________ e-mail ________________

 

1. Общие показатели

Наименование показателей

Показатели

1. Коллективный договор действует

с _______________

по _______________

2.Численность работающих, чел.

Всего _________, из них

женщины _____,

подростки______,

инвалиды ______

3. Дата собрания (заседания комиссии) по подведению итогов выполнения коллективного договора и № протокола

 

4. Период, за который подведены итоги

 

5. Количество мероприятий, предусмотренных коллективным договором

всего: ______. из них: 

выполнены - ______;

не выполнены - _____.

                

2. Информация о невыполненных мероприятиях коллективного договора

Перечень невыполненных обязательств с указанием причин невыполнения

 

Наим. раздела,

№ мероп., пункта

Содержание мероприятия
коллективного договора

Причина невыполнения

 
 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

3. Социальные льготы, гарантии и компенсации.

 

п\п

Наименование гарантий и компенсаций

Работодатель

профсоюз

чел.

тыс.руб

чел.

тыс.руб

1.

Материальная помощь,  всего

 

 

 

 

 

в том числе:  в связи с регистрацией брака

 

 

 

 

 

призывом на военную службу

 

 

 

 

 

к юбилейным датам

 

 

 

 

 

к профессиональным праздникам

 

 

 

 

 

в связи с уходом на пенсию

 

 

 

 

 

к ежегодному отпуску (за исключением организаций, финансируемых из бюджетов)

 

 

 

 

 

на лечение

 

 

 

 

 

в связи с трудным материальным положением

 

 

 

 

 

на погребение

 

 

 

 

 

бывшим работникам-пенсионерам

 

 

 

 

 

другие виды материальной помощи (указать):

- поздравление с 23 февраля и 8 марта;

-новогодние подарки

- празднование нового года

- новогодние подарки детям (и т.д.)

 

 

 

 

2.

Оплата стоимости медицинских услуг, в том числе:

 

 

 

 

 

санаторно-курортное лечение работников и детей работников, за исключением путевок, предоставленных за счет бюджета, ФСС

 

 

 

 

 

оплата лечения работников и членов их семей

 

 

 

 

 

оплата медикаментов, средств реабилитации и т.п.

 

 

 

 

3.

Проведение культурно-массовых и спортивных мероприятий (за исключением средств, направленных на содержание социально-культурных объектов)

 

 

 

 

4.

Дополнительные оплачиваемые отпуска, в том числе:

 

 

 

 

 

при рождении ребенка

 

 

 

 

 

при вступлении в брак

 

 

 

 

 

в случае смерти близких родственников

 

 

 

 

 

за стаж работы (за исключением организаций, финансируемых из бюджетов)

 

 

 

 

 

другие виды (перечислить)

 

 

 

 

5.

Выделение автотранспорта, приобретение проездных билетов

 

 

 

 

6.

Дополнительные выплаты на детей (матерям, отцам, иным лицам, воспитывающим ребенка без матери), в том числе материальная помощь при рождении ребенка, подарки детям и т.п., за исключением пособий ФСС и ежемесячной выплаты, установленной Указом Президента РФ от 30.05.1994 № 1110

 

 

 

 

7.

Оплата за содержание детей в ДДУ (не учитывать оплату работникам социальной сферы за счет бюджета)

 

 

 

 

8.

Оплата обучения работников и их детей, выплата стипендии

 

 

 

 

9.

Обеспечение топливом, компенсация оплаты коммунальных услуг (за исключением работников социальной сферы)

 

 

 

 

10.

Улучшение условий и охраны труда (сверх законодательно установленных нормативов)

 

 

 

 

11.

Другие виды дополнительных гарантий (перечислить):

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Руководитель организации____________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

 

                                                                                       

Представитель работников___________________________________________

(Председатель профкома)                                   (подпись, расшифровка подписи)

                                       

                М.П.

 

 

 

 

 

 

Руководитель ГКУ КК «Центр

занятости населения г.Новороссийска»                                     А.А.Панюшкина

Просмотров: 608 Комментариев: 0
Добавить комментарий
Кликните на изображение чтобы обновить код, если он неразборчив